O CEO da Avon, Jan Zijderveld, e os gerentes gerais da Avon em todo o mundo prometeram apoio inabalável da empresa aos Princípios de Empoderamento das Mulheres da Organização das Nações Unidas (ONU) .
Os líderes da Avon escreveram à ONU para declarar apoio aos Princípios de Empoderamento das Mulheres, que encoraja as organizações a tomarem medidas decisivas para a igualdade de gênero. Os princípios listam as etapas que as organizações podem adotar para capacitar as mulheres e promover a igualdade de gênero no local de trabalho, no mercado e na comunidade e em todo o mundo, enfatizando a necessidade de ação corporativa.
A Avon tem defendido e apoiado mulheres por mais de 130 anos. No início deste ano, a Avon lançou um plano mais robusto – que visa impactar positivamente a vida das mulheres em todo o mundo. É uma promessa para as mulheres que trabalham para a Avon, criarem um mundo melhor para as mulheres.
A empresa continua a conquistar mulheres em todo o mundo e este ano lançou a Avon Academy, um novo programa de treinamento sob demanda para representantes. Como um dos maiores programas de treinamento feminino do mundo, ele fornecerá mais de 500.000 Representantes por mês com aprendizado online e presencial, ajudando-os a ganhar mais. O investimento estimado da Avon neste programa para 2019 é de US $ 14 milhões.
Em novembro de 2018, a Avon anunciou seu apoio às Normas de Conduta Empresarial da ONU para combater a discriminação contra pessoas lésbicas, gays, bi, trans e intersex (LGBTI), como parte de seu compromisso com a diversidade e a inclusão. Em março deste ano, a Avon Inglesa, tornou-se a primeira marca de beleza a se inscrever para a caridade da Changing Faces, que promete apresentar pessoas com diferenças visíveis em mais campanhas. Estes são apenas alguns exemplos das muitas maneiras em que a Avon está defendendo as mulheres hoje.
“O tratamento igual de mulheres e homens não é apenas a coisa certa a fazer, também é bom para os negócios”, disse Zijderveld. “A participação total das mulheres em nossos empreendimentos e na comunidade maior faz sentido nos negócios agora e no futuro. Um conceito amplo de sustentabilidade e responsabilidade corporativa que engloba o empoderamento das mulheres como um objetivo-chave beneficiará a todos nós. Encorajamos as líderes empresariais a se unirem a nós e usar os Princípios como orientação para ações que todos nós podemos realizar no local de trabalho, no mercado e na comunidade para capacitar as mulheres e beneficiar nossas empresas e sociedades.
