A Avon anunciou sua inclusão no Bloomberg Gender-Equality Index (GEI), que distingue as empresas comprometidas com a transparência no relato de gênero e o avanço da igualdade das mulheres.
Como uma das 230 empresas selecionadas, a Avon alcançou pontuação acima da comparação com as outras em 67 critérios.
A Avon foi selecionada em seu primeiro ano de entrada e se orgulha da oportunidade de mostrar seus esforços de igualdade de gênero no GEI. O empoderamento das mulheres faz parte do DNA da Avon e, em 2014, a empresa lançou a sua Estratégia Global Feminina, fazendo um esforço consciente para elevar o nível de funcionários femininos em toda a organização global. Por meio dessa estratégia orientada por dados, a Avon incorporou um robusto processo de equidade salarial, promoveu uma cultura de trabalho flexível, benefícios e suporte aprimorados para os pais que trabalham e implementou programas para ajudar as mulheres a realizar seu potencial e assumir funções de destaque.
As empresas incluídas no GEI 2019 fornecem uma visão ampla e abrangente de como as empresas do mundo todo estão investindo em mulheres. De acordo com dados do GEI, houve um aumento de 40% em cargos executivos entre 2014 e 2017, 60% das empresas realizam revisões de remuneração para identificar variações de salário baseadas em gênero e 34% têm programas para recrutar mulheres que procuram trabalho depois de uma pausa na carreira.
