Pelo terceiro ano consecutivo, a Isagenix International foi classificada entre os 10 primeiros no Phoenix Business Journal’s Healthiest Employer Awards .

A empresa ficou em 9º lugar para empresas de médio porte em reconhecimento de como ajuda os funcionários a melhorar e manter seu bem-estar físico, emocional e financeiro.

No total, o Phoenix Business Journal premiou 63 empregadores micro, pequenos, médios, grandes e grandes na área metropolitana de Phoenix com as honras de Empregadores Mais Saudáveis de 2020.

Os finalistas foram pontuados por um sistema proprietário que considerou os diversos programas e benefícios que oferecem aos seus funcionários.

“É gratificante saber que nosso programa de bem-estar corporativo é tão robusto e abrangente que ajuda os funcionários a atingir, e às vezes exceder, uma variedade de metas.

Quer as pessoas queiram fazer uma transformação significativa ou simplesmente querem manter seu nível atual de saúde e fitness, elas encontram a experiência e os recursos de que precisam na Isagenix, como evidenciado pela participação de 90% dos funcionários da empresa em o programa”, disse Deborah Mathews , vice-presidente de recursos humanos da Isagenix.

O excelente programa de bem-estar corporativo da empresa inclui:

– Consultas de bem-estar personalizadas: um treinador de bem-estar corporativo no local oferece consultas de 45 minutos para aconselhamento personalizado sobre nutrição, exercícios e estilo de vida.

– Aulas semanais de condicionamento físico no local: O treinador de bem-estar geralmente conduz mais de 17 horas por semana de aulas de circuito, de alta intensidade e de condicionamento físico funcional. Devido à pandemia COVID-19, as aulas de ginástica foram ajustadas e são oferecidas virtualmente por enquanto.

– Um Desafio de Fitness do Funcionário: O Employee IsaBody Challenge® anual, um programa de nutrição, dieta e exercícios físicos sem custo, oferece aos participantes US $ 24.000 em prêmios em dinheiro.

– Um Programa de Assistência ao Funcionário: Um programa de assistência ao funcionário 24 horas por dia, 7 dias por semana, fornece aconselhamento confidencial a todos os funcionários que desejam participar.

– Educação Financeira: reuniões individuais gratuitas com consultores do JP Morgan Stanley oferecem aos funcionários a oportunidade de receber assistência no planejamento financeiro e consultoria de investimento.

Além do prêmio Empregadores Mais Saudáveis, Isagenix recebeu três outros prêmios recentes:

Em agosto, o Phoenix Business Journal reconheceu a Isagenix em sua lista de Maiores Empresas Familiares na área de Phoenix, que classifica as empresas com base no número de funcionários locais em tempo integral. A Isagenix ficou em 12º lugar entre 77 empresas da lista.

Em setembro, a Isagenix ganhou o Bronze Stevie® Award na categoria Most Valuable Corporate Response no 2020 International Business Awards®.

A categoria reconheceu as organizações pela forma como garantiram o bem-estar de seus funcionários e comunidades durante a pandemia nos EUA. COVID-19.

Em setembro, a Isagenix foi nomeada finalista do 2020 Az Business Angels Awards na categoria Outstanding Corporate Responsibility.

A empresa está sendo reconhecida pelo impacto que está tendo por meio de doações de produtos, voluntariado, esforços de sustentabilidade e sua fundação sem fins lucrativos, a Fundação ISA .

A Isagenix saberá em novembro se venceu nesta categoria.